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Portal Software, página inicial

Alelo vs HR Locker

Comparação detalhada lado a lado entre Alelo e HR Locker

2 softwaresNota Portal de 0 a 10, calculada das avaliações de usuáriosMetodologiaMontar outra comparação

Veredito rápido

Alelo e HR Locker são duas opções de Gestão de Benefícios para empresas brasileiras. Alelo tem a melhor avaliação de usuários no Portal Software (4,4★, 31 avaliações). HR Locker tem o ponto de entrada mais acessível, a partir de R$ 4/mês. Alelo oferece plano gratuito. Alelo disponibiliza teste grátis.

Escolha Alelo se…

  • Tem a melhor avaliação (4,4★)
  • Oferece plano gratuito
  • Tem teste grátis
  • Também atende: ERP Completo, Empresas de benefícios corporativos
Ver perfil do Alelo

Escolha HR Locker se…

  • É mais acessível (a partir de R$ 4/mês)
  • Cobre mais funcionalidades listadas (10 vs 0)
  • Também atende: Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS, Recrutamento e Seleção (ATS)
Ver perfil do HR Locker

Lado a lado

Comparação de Alelo, HR Locker: notas, preço, implantação, funcionalidades e site oficial
Maior / Menor: melhor valor da linha
AleloGestão de Benefícios
Ver perfil de Alelo
HR LockerGestão de Benefícios
Ver perfil de HR Locker
Notas
Nota Portal (0 a 10)Sem nota ainda
Nota média dos usuários4,4 de 5 estrelas31 avaliaçõesSem nota ainda
Usabilidade9,0Sem nota ainda
Suporte8,6Sem nota ainda
Custo-benefício8,6Sem nota ainda
Funcionalidades9,0Sem nota ainda
Preço
PreçoSob consultaA partir de R$ 4/mês
Modelo de cobrançaNão informadoAssinatura
Plano gratuitoSimNão
Teste grátisSimNão
Implantação e suporte
Implantação
  • Nuvem (SaaS)
  • Nuvem (SaaS)
Porte da empresa
  • media_empresa
  • grande_empresa
  • corporacao
  • Pequena (11-50)
  • Média (51-200)
  • Grande (201-1000)
Canais de suporte
  • Telefone
  • Email
Não informado
OrigemInternacionalInternacional
Funcionalidades
Assinatura eletrônica de documentos e gestão de contratosNãoSim
Controle de ponto eletrônico via app, telefone ou computadorNãoSim
Feedback 360, avaliações de desempenho e gestão de metasNãoSim
Gestão de dados dos colaboradores (HRIS) com conformidade GDPRNãoSim
Gestão de licenças e ausências com aprovação e rastreamentoNãoSim
Onboarding digital com automação e assinatura eletrônicaNãoSim
Pré-relatórios para folha de pagamento integradosNãoSim
Rastreamento de certificações e qualificações profissionaisNãoSim
Relatórios e insights detalhados para análise de RHNãoSim
Sistema de recrutamento (ATS) para publicação de vagas e acompanhamento de candidatosNãoSim
Fornecedor
Site oficialVisitar o site de Alelo (abre em nova aba)Visitar o site de HR Locker (abre em nova aba)

Perguntas frequentes: Alelo vs HR Locker

Alelo ou HR Locker: qual é o melhor?

Alelo tem a melhor avaliação de usuários (4,4★) no Portal Software, enquanto HR Locker cobre mais funcionalidades listadas. A melhor escolha depende da necessidade da sua empresa — compare os recursos na tabela acima.

Alelo ou HR Locker: qual é mais barato?

Alelo trabalha com preço sob consulta. HR Locker parte de R$ 4/mês. Solicite uma cotação no site de cada fornecedor.

Alelo e HR Locker têm plano gratuito ou teste grátis?

Alelo: tem plano gratuito, com teste grátis. HR Locker: sem plano gratuito, sem teste grátis.

Quais as principais diferenças entre Alelo e HR Locker?

HR Locker lista mais funcionalidades. Alelo tem melhor avaliação. HR Locker tende a custar menos na entrada. Veja a tabela completa de recursos, preços e portes de empresa acima.