WP-HR Manager
Sistema de gestão de RH gratuito e personalizável baseado em WordPress com portal self-service para funcionários.
Sem avaliações ainda
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Sobre o WP-HR Manager
Visão geral do produto e principais informações
WP-HR Manager é um sistema de gestão de recursos humanos baseado na plataforma WordPress, oferecendo uma solução poderosa e fácil de instalar para gerenciar registros de funcionários. O software permite criar departamentos, cargos, gerenciar e autorizar licenças, enviar comunicados internos e gerar relatórios detalhados como perfil etário, gênero, histórico salarial e tempo de serviço.
Um dos grandes diferenciais é o portal de autoatendimento para funcionários, que possibilita que a equipe acesse e atualize seus próprios dados, aumentando a precisão e economizando tempo da gestão.
Além disso, o WP-HR Manager possui um módulo integrado de avaliações de desempenho, permitindo registrar critérios como conhecimento do trabalho, qualidade, habilidades de escuta e definição de metas. O sistema é open source sob licença GPL2, o que permite total liberdade para personalização e expansão do código.
O núcleo do plugin é gratuito, com opções de módulos adicionais pagos para funcionalidades como recrutamento e controle de presença, tornando-o uma alternativa econômica frente a softwares tradicionais de RH que cobram por funcionário ou possuem altos custos de licença.
O WP-HR Manager pode ser hospedado localmente, na web ou via serviço gerenciado, oferecendo flexibilidade conforme a necessidade da empresa. Por ser baseado em WordPress, é compatível com milhões de sites e fácil de manter, ideal para organizações que buscam uma solução customizável e acessível para gestão de pessoas.
Resumo rápido
- Categoria
- Assessment
- Avaliação
- Sem avaliações ainda
- Preço
- Sob consulta
- Implantação
- Nuvem (SaaS), Instalação local, Híbrido
- Plataformas
- Web
- Porte das empresas
- Micro (1-10), Pequena (11-50), Média (51-200)
- Site oficial
- wphrmanager.com (abre em nova aba)
Funcionalidades
Descubra o que o WP-HR Manager pode fazer para a sua empresa.
- Criação e gestão de departamentos e cargos
- Código aberto sob licença GPL2
- Envio de comunicados internos
- Gerenciamento e autorização de licenças
- Gestão de registros de funcionários
- Módulo de avaliações de desempenho
- Módulos adicionais para recrutamento e controle de presença
- Níveis de acesso diferenciados (funcionário, gerente, administrador)
- Opções flexíveis de hospedagem (local, web, serviço gerenciado)
- Portal de autoatendimento para funcionários
- Relatórios integrados (perfil etário, gênero, histórico salarial, tempo de serviço)
Preços
Confirme valores e condições no site do fornecedor antes de contratar.
- Preço
- Sob consulta
- Modelo de cobrança
- Freemium
- Condições
- Plano gratuito disponível
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Perguntas frequentes sobre WP-HR Manager
Quanto custa o WP-HR Manager?
O WP-HR Manager trabalha com preços sob consulta. Entre em contato com o fornecedor pelo site oficial para receber uma proposta personalizada para o porte e necessidade da sua empresa.
O WP-HR Manager é brasileiro?
O WP-HR Manager é um software internacional. Avalie a disponibilidade de suporte e documentação no idioma antes de contratar.
Como o WP-HR Manager é implantado?
O WP-HR Manager está disponível nas seguintes modalidades de implantação: Nuvem (SaaS), Instalação local e Híbrido.
O WP-HR Manager tem teste grátis?
O WP-HR Manager tem um plano gratuito, que permite usar o produto antes de contratar um plano pago. Confirme as condições atuais no site oficial (http://www.wphrmanager.com).
Quais são as principais alternativas ao WP-HR Manager?
As principais alternativas ao WP-HR Manager na categoria Assessment são: Solides, Mindsight, Assessment de Maturidade Digital - Timenow, Competue e Mapa HDS. Compare lado a lado no Portal Software para escolher a melhor opção para sua empresa.
Como avaliar o WP-HR Manager?
Se você utiliza o WP-HR Manager, pode publicar uma avaliação gratuita no Portal Software. Sua opinião ajuda outras empresas brasileiras a tomarem decisões mais embasadas sobre softwares B2B.
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