Encontre o software ideal para sua empresa
Compare avaliações reais de usuários, funcionalidades e preços dos melhores softwares do Brasil
É fornecedor? Reivindique este perfil
TKO Front Office
Sistema de automação de front office para a indústria de pessoal. Rastreia candidatos, clientes, vendedores e ordens de serviço
Sobre o TKO Front Office
Visão geral do produto e principais informações
Plataforma de automação voltada para o front office no setor de recursos humanos. Realiza o monitoramento de candidatos, clientes, representantes comerciais e ordens de serviço.
Resumo rápido
- Categoria: Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS
- Avaliação: 0.0/5 (sem avaliações ainda)
- Preço: sob consulta
- Implantação: Nuvem
- Plataformas: iOS, Web
- Para quem é: empresas media_empresa, grande_empresa, corporacao que precisam de plataforma de recrutamento e seleção - sistema ats
Implantação
Nuvem (SaaS)
Plataformas
iOS, Web
Suporte
Email, 24/7
Treinamento
Online, Vídeos, Documentação
Site Oficial
tkosystems.comInformações adicionais
TKO Systems & Support
iOS · Web
Email · 24/7
Online · Vídeos · Documentação
Nuvem (SaaS)
media_empresa · grande_empresa · corporacao
Funcionalidades
Descubra o que o TKO Front Office pode fazer para a sua empresa.
As funcionalidades detalhadas deste software ainda não foram catalogadas no Portal. Veja a lista completa no site oficial.
Você usa o TKO Front Office?
Avalie e ajude outras empresas a decidir. Leva 1 minuto.
Avaliações (0)
Ainda nao ha avaliacoes para este software.
Seja o Primeiro a AvaliarPrincipais alternativas ao TKO Front Office
Encontre outras opções na mesma categoria
O Nexti oferece soluções para a gestão de RH, como sistema de ponto para empresas, ferramentas de comunicação interna, gestão de documentos, gerenciamento de ta
Melhores Recursos
- da ferramenta aqui no portal! 5.0/5.0 1
O Pandapé é uma solução para recrutamento e seleção da InfoJobs. Desenvolvido especialmente para auxiliar o processo seletivo, o Pandapé se destaca por sua efic
A izi RH é um sistema de RH para empresasque acelera o processo de admissão e recrutamento de talentos. A plataforma izi RH conta com as seguintes funcionalidad
Melhores Recursos
- Roteiros de entrevistas personalizados: ajudam os recrutadores a conduzirem
Inboarding é uma plataforma de gestão de pessoas para empresas que precisam reduzir a rotatividade e aumentar o engajamento
Abler Recrutamento Digital é uma plataforma de recrutamento e seleção que oferece soluções personalizadas para empresas de todos os portes. O serviço é fornecid
TesteFer é uma plataforma que automatiza os processos seletivos das empresa, através de testes on-line, facilitando a avaliação e seleção dos candidatos que mel
Perguntas frequentes sobre TKO Front Office
Quanto custa o TKO Front Office?
O TKO Front Office trabalha com preços sob consulta. Entre em contato com o fornecedor pelo site oficial para receber uma proposta personalizada para o porte e necessidade da sua empresa.
O TKO Front Office é brasileiro?
O TKO Front Office é um software internacional. Avalie a disponibilidade de suporte e documentação no idioma antes de contratar.
Como o TKO Front Office é implantado?
O TKO Front Office está disponível nas seguintes modalidades de implantação: Nuvem.
O TKO Front Office tem teste grátis?
Para verificar a disponibilidade de teste grátis, demonstração ou plano freemium do TKO Front Office, acesse o site oficial (http://www.tkosystems.com) ou solicite uma demonstração diretamente pela página do produto no Portal Software.
Quais são as principais alternativas ao TKO Front Office?
As principais alternativas ao TKO Front Office na categoria Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS são: Nexti, Pandapé, izi RH, Inboarding, Abler Recrutamento Digital. Compare lado a lado no Portal Software para escolher a melhor opção para sua empresa.
Como avaliar o TKO Front Office?
Se você utiliza o TKO Front Office, pode publicar uma avaliação gratuita no Portal Software. Sua opinião ajuda outras empresas brasileiras a tomarem decisões mais embasadas sobre softwares B2B.