impulseup
Serviços de RH
Nota 5,0 de 53 avaliações
A plataforma de Gestão de Desempenho mais analítica, flexível e intuitiva para a sua empresa. Descrição completa: Nossa missão é impulsionar o desempenho das or
Categoria
Melhores Softwares de Ferramentas de avaliação de desempenho
13
softwares
4.6
avaliação média
0
brasileiros
13
com plano grátis
Escolher um software de ferramentas de avaliação de desempenho afeta diretamente a produtividade e o custo da sua operação. No Portal Software reunimos 13 opções de ferramentas de avaliação de desempenho para você comparar preço, funcionalidades e adequação ao porte da sua empresa em 2026. Ao todo, os usuários do Portal já deixaram 395 avaliações nesta categoria, com nota média de 4.6 de 5.
Na hora de comparar, olhe além do preço: avalie as integrações com as ferramentas que você já usa, a qualidade do suporte (de preferência em português), a facilidade de implantação e as avaliações de empresas com perfil parecido com o seu. Se orçamento é uma restrição, 13 opções oferecem plano gratuito ou período de teste — um bom ponto de partida antes de investir.
Entre as mais bem avaliadas estão impulseup, TeamCulture, Factorial, Bizneo HR, Convenia. Use os filtros e o comparador do Portal para ver as opções lado a lado e encontrar o software de ferramentas de avaliação de desempenho ideal para a sua empresa.
TeamCulture
Plataforma de Engajamento de Colaboradores
Nota 4,9 de 527 avaliações
A TeamCulture é uma plataforma de Liderança e Recursos Humanos voltada a People Analytics. A plataforma traz funcionalidades que permitem o desenvolvimento do e
Factorial
Sistemas de gestão de contratos e assinatura digital
Nota 4,7 de 582 avaliações
Entre os recursos de gestão de RH e DP, a solução oferece a digitalização de atividades manuais, desde a criação do processo seletivo, monitoramento do ciclo de
Bizneo HR
Plataforma de recrutamento e seleção - Sistema ATS
Nota 4,7 de 532 avaliações
A automação de processos na área de departamento pessoal possibilita que os colaboradores da área possam focar em tarefas mais exigentes, contribuindo para a re
Sob consulta
Convenia
Plataforma de Engajamento de Colaboradores
Nota 4,7 de 521 avaliações
Convenia é um software de RH digital exclusivo que oferece uma solução completa para todas as operações de departamento pessoal. É um sistema de departamento pe
Peoplefy
Ferramentas de Marketing Promocional e Campanhas de Recompensa e Incentivo
Nota 4,7 de 526 avaliações
O Peoplefy é um software inovador que utiliza a gamificação para impulsionar o desempenho e a produtividade das equipes de vendas. Através de uma plataforma int
Engage
Cursos Online
Nota 4,7 de 53 avaliações
O software da Engaje elabora e gerencia treinamentos para quem elabora e para quem participa dos treinamentos. O que você encontra na Engage: Modelos prontos de
Sob consulta
Scoreplan
Gestão Financeira
Nota 4,6 de 53 avaliações
A Scoreplan é uma plataforma SaaS de gestão de custos e planejamento estratégico que tem integração com outras soluções. As ferramentas de gestão estratégica e
Sob consulta
Percival
Plataforma de Engajamento de Colaboradores
Nota 4,6 de 53 avaliações
Percival é uma ferramenta de avaliação de desempenho que produz um resultado prático e justo com o percentual do budget salarial que cada pessoa merece, na opin
Feedz
Gestão de OKRs
Nota 4,5 de 590 avaliações
O Feedz é um software de gestão de pessoas que identifica o clima organizacional a partir do feedback dos colaboradores. Ele oferece uma plataforma que permite
Sob consulta
Pulses
Plataforma de Engajamento de Colaboradores
Nota 4,5 de 53 avaliações
A Pulses é uma plataforma que oferece diversas soluções para a gestão de pessoas com o objetivo de apoiar estratégias de engajamento, performance e gestão da cu
Sob consulta
Senior HCM
Ferramentas de avaliação de desempenho
Nota 4,4 de 599 avaliações
O Senior HCM é um software de recursos humanos completo, desenvolvido pela Senior Sistemas, que oferece uma solução integrada para a gestão de pessoas. Trata-se
Comparativo: melhores softwares de Ferramentas de avaliação de desempenho
As 10 opções mais bem avaliadas lado a lado — nota, preço inicial, teste grátis e origem.
| # | Software | Nota | Preço inicial | Teste grátis | Origem |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | impulseup | 5.0(3) | Sob consulta | Sim | Internacional |
| 2 | TeamCulture | 4.9(27) | Sob consulta | Sim | Internacional |
| 3 | Factorial | 4.7(82) | Sob consulta | Sim | Internacional |
| 4 | Bizneo HR | 4.7(32) | Sob consulta | Sim | Internacional |
| 5 | Convenia | 4.7(21) | Sob consulta | Sim | Internacional |
| 6 | Peoplefy | 4.7(26) | Sob consulta | Sim | Internacional |
| 7 | Engage | 4.7(3) | Sob consulta | Sim | Internacional |
| 8 | Scoreplan | 4.6(3) | Sob consulta | Sim | Internacional |
| 9 | Percival | 4.6(3) | Sob consulta | Sim | Internacional |
| 10 | Feedz | 4.5(90) | Sob consulta | Sim | Internacional |
Perguntas frequentes sobre Ferramentas de avaliação de desempenho
O que é um software de ferramentas de avaliação de desempenho?
Software de ferramentas de avaliação de desempenho é uma ferramenta usada por empresas para gerenciar e otimizar processos da área. No Portal Software, listamos 13 opções avaliadas por usuários reais, com comparação de preço, funcionalidades e adequação a empresas brasileiras.
Quais são os melhores softwares de ferramentas de avaliação de desempenho em 2026?
Com base nas avaliações dos usuários do Portal Software, os softwares de ferramentas de avaliação de desempenho mais bem avaliados são impulseup, TeamCulture, Factorial. Cada um tem perfil distinto em termos de preço, funcionalidades e público-alvo — recomendamos comparar lado a lado pelo nosso comparador antes de decidir.
Existe software de ferramentas de avaliação de desempenho gratuito?
Sim, impulseup, TeamCulture, Factorial oferecem plano gratuito ou versão free. Vale lembrar que planos gratuitos geralmente têm limitações de uso (usuários, recursos ou volume) — vale comparar com as opções pagas que costumam ter melhor custo-benefício no longo prazo.
Como escolher o software de ferramentas de avaliação de desempenho ideal para minha empresa?
Antes de contratar um software de ferramentas de avaliação de desempenho, considere: (1) porte e segmento da sua empresa, (2) integrações com ferramentas que você já usa, (3) custo total (mensalidade + setup + treinamento), (4) qualidade do suporte (especialmente em português), (5) avaliações de empresas com perfil parecido com o seu. O Portal Software permite comparar lado a lado e ver avaliações reais antes de tomar uma decisão.